Февраль 2010

НАШИ ЮБИЛЯРЫ

В феврале у нас в компании сразу несколько юбиляров!

4 февраля мы поздравили с 50-летием Розу Галлиуловну Юнкину, руководителя проекта в генподрядном подразделении. За 6,5 лет работы в компании зарекомендовала себя превосходным специалистом, который может справиться с объектом любой сложности.

Пятидесятилетие отмечает 12 февраля водитель Автоколонны № 1 Владимир Васильевич Повасин. Работает в компании уже 7,5 лет, у руководства на хорошем счету, в 2009 году был поощрен за безаварийное вождение.

Свой 60-летний юбилей 17 февраля отмечает Валерий Алексеевич Сасько, заместитель генерального директора. Возглавляя подразделение генподрядных работ почти полтора года, он вносит значительный вклад в работу компании и ее процветание.
18 февраля Гаяз Равилович Измайлов, машинист СДМ, отмечает юбилей – 50 лет, причем 14 лет своей жизни он отдал работе в САТОРИ.
Виктор Александрович Сорокин, водитель Автоколонны № 2, уже 12 лет работающий в нашей компании, 27 февраля отмечает 60-летие.

Мы от души поздравляем всех наших юбиляров, желаем им крепкого здоровья и высоких достижений в работе!

НОВОСТИ КОМПАНИИ

С 19 по 22 октября 2009 г. во Всероссийском Выставочном Центре прошел Третий Международный Форум "Строительство городов. City Build 2009". САТОРИ приняла участие во II международной выставке "Архитектура, Проектирование и Реконструкция", проходившей в рамках Форума.

3 ноября 2009 г., за месяц до годовщины возведения Обыденного храма в честь Сретения Господня на территории САТОРИ, состоялось освящение и вознесение купола и креста на звонницу, построенную рядом с храмом. Службу провел наш батюшка – отец Андрей. Сама звонница была построена по проекту Евгения Александровича Краснова, которому пришлось для реализации этого проекта тщательно изучать каноны православного строительства. Теперь службы в нашем храме сопровождаются красивым колокольным звоном.

14 декабря САТОРИ отметила День Ангела компании.  Небесным покровителем нашей компании является Святой апостол Андрей Первозванный и 13 декабря в православном мире отмечается как его день. Этот же день является Днем Ангела САТОРИ. В этом году этот день пришелся на воскресенье, поэтому праздничную службу перенесли на понедельник. Службу в нашем храме провел отец Андрей, после чего все желающие отправились в столовую на чаепитие. На празднике сотрудникам показали фильм о строительстве обыденного храма на территории САТОРИ. 

Департаментом городского строительства города Москвы, решением отраслевой комиссии по охране труда при Департаменте подведены итоги смотра-конкурса на лучшую организацию работы в области охраны труда за 2008 год. ООО "ФПК Сатори" присуждено 1 место среди организаций производственной сферы, численностью до 500 человек. В этом немалая заслуга нашего руководства и службы охраны труда. Поздравляем их и всех нас с этой высокой оценкой.

ДЕНЬ АВТОМОБИЛИСТА
День автомобилиста – день признания важности труда всех работников автомобильного транспорта. Без автомобилистов и автомобильного транспорта наша сегодняшняя жизнь просто не мыслима.
В эпоху Советского Союза День работников автомобильного транспорта был установлен Указом Президиума Верховного Совета СССР от 1 октября 1980 года «О праздничных и памятных днях» и отмечался в последнее воскресенье октября.
В 1991 году республики СССР стали независимыми государствами, но традиционно сегодня День работников автомобильного транспорта — День автомобилиста — отмечают в России, Беларуси, Украине.  В соответствии с Указом Президента РФ от 23 марта 2000 г. N 556 «День автомобилиста» отмечается в последнее воскресенье октября.

23 октября в компании САТОРИ традиционно отметили День Автомобилиста. Для нашей компании это тоже профессиональный праздник, наряду с Днем Строителя. Во-первых, в САТОРИ активно работает ТехЦентр, где вся деятельность связана с автомобилями, а во-вторых, значительную часть кадрового состава компании занимают водители - это их день!

  
В этом году праздник был отмечен проведением конкурса профессионального водительского мастерства. Победители конкурса получили грамоты и денежные премии. Также ИТР Технического Центра были поощрены ценными подарками и благодарностями за добросовестный труд на пользу компании. Поздравления и подарки вручил сотрудникам Генеральный директор ООО "ФПК Сатори" Тенгиз Гурамович Каджая. В конце праздника всех гостей ждал фуршет.

Победители конкурса профессионального водительского мастерства, посвященного Дню Автомобилиста:
I Место - Леденев Алексей Александрович, водитель Автоколонны № 1
II Место - Микенин Алексей Евгеньевич, водитель Автоколонны № 2
III Место – Нестерчук Руслан Владимирович, водитель Автоколонны № 1
ПОЗДРАВЛЯЕМ!

ВЕРА: Первые крестины в Обыденном храме

17 октября 2009 года в нашем Обыденном храме произошло радостное событие - первые крестины. Первый малыш, окрещенный в храме - продолжатель династии Куницких. Его папа и бабушка уже давно работают в нашей компании.
Первым окрещенным малышом стал Мирон Куницкий, сын Александра Куницкого, сотрудника САТОРИ, работающего в коммерческой группе, и внук Надежды Куницкой, главного специалиста  коммерческого отдела. Крещение проводил отец Андрей.
От всей души поздравляем семью Куницких!

Что такое таинство крещения?
Крещение (в переводе с греческого — «погружение в воду») — одно из   важнейших христианских таинств.
В православной церкви крещение совершается над человеком в любом возрасте, начиная с новорождённых младенцев. Над младенцами крещение в Православной Церкви совершается по вере родителей и восприемников — крёстных отцов и матерей. Они несут ответственность за христианское воспитание детей, ручаются за веру  крещаемого и обязаны разделить труды родителей по его воспитанию.
Таинство крещения состоит из нескольких частей. Перед его началом происходит оглашение – отречение от сатаны и сочетание с Христом. Потом батюшка освящает воду в купели – крестит, читает молитвы, дует на нее. Затем он помазывает лоб, грудь и плечи ребенка  освященным леем.
Елеем помазуется вода в купели, потом крещаемый ребенок. Елей – это символ исцеления и здравия и мира. Дальше ребенка раздевают и трижды погружают в воду: «Во имя Отца, сына и Святаго духа».
Принимает из купели восприемник одного с ребенком пола. Остальные  родители помогают ему вытереть и одеть ребенка. Крестильные рубашки могут быть с рисунком и вышивкой, но при этом цвет их всегда белый. При крещении этот цвет символизирует чистоту души и непорочность христианской жизни, поэтому крестильная рубашка еще называется ризою правды. Ее не используют в повседневности, а бережно хранят после крещения ребенка всю жизнь. В то же время на малыша надевается крестик. Девочкам покрывают голову платком или чепчиком.
В современной практике после крещения ребенка совершается таинство миропомазания. Оно, как и крещение, совершается только один раз в жизни. Божественная благодать передается при прочтении батюшкой специальной молитвы и крестообразном смазывании лба, глаз, губ, ушей, груди, рук и ног ребенка миром – особым ароматическим маслом, освященным патриархом.
Вслед за этим священник, крестные и ребенок трижды обходят вокруг купели по кругу в направлении против движения солнца. Вслед за шествием  начинается чтение Апостола и Евангелия, и священник произносит специальную молитву – Ектению, начинающуюся со слов «Помилуй нас, Боже».
После прочтения молитвы производится омовение ребенка  от елея и пострижение власов. Для омовения елея и мира используется губка, смоченная водой. Батюшка проводит ею по тем частям тела, на которые он наносил святое масло. Переходит к пострижению. Первым делом срезает немного волос на затылке, затем с передней части головы, далее с правой и левой стороны. Все срезанное скатывается в шарик с воском и опускается в купель. На этом таинство заканчивается.
Как правило, в день крещения ребенка также совершается еще воцерковление – чин, прямая трактовка которого – дозволение новому члену общины входить в храм.

ОТМЕЧАЕМ НОВЫЙ ГОД 2010!

24 декабря в САТОРИ прошло традиционное празднование наступающего Нового 2010 года. На этот раз саториканцы были приглашены на «Голубой Огонек». Наши руководители – Председатель Совета директоров Андрей Валерьевич Гусаров и Генеральный директор Тенгиз Гурамович Каджая – поздравили всех пришедших с праздниками, подвели итоги уходящего года.

Гостей ждал банкет, конкурсы с ценными подарками, а также показ ролика, рассказывающего о процессе сноса зданий и последующей переработке строительного мусора который о нашей компании сняла всем известная научно-познавательная программа «Галилео». В сюжете показан снос домов на ул. Молодцова.

На празднике были впервые представлены «Нормы организации производства и трудовой дисциплины», разработанные во время осенних консультаций руководства. Каждый сотрудник нашей компании обязан придерживаться этих несложных правил.

ЛИЧНЫЙ ВРАЧ – ЗАЛОГ ЗДОРОВЬЯ

В нашей компании организован прием врача для сотрудников, имеющих корпоративный полис добровольного медицинского страхования. Но, к сожалению, далеко не все сотрудники пользуются этой привилегией. Мы попросили нашего «личного» врача – Эвелину Витальевну Лебедеву (Врач МК МЕДКОРП) рассказать о ее работе в нашей компании.

C какими заболеваниями чаще всего обращаются к личному врачу МК МЕДКОРП наши сотрудники?
Структура заболеваемости в Компании по обращаемости к офисному врачу за 2009 г выглядит следующим образом: лидируют острые вирусные инфекции верхних дыхательных путей 18,6 %, затем – заболевания опорно-двигательного аппарата 8%, и на третьем месте – заболевания сердечнососудистой системы (в основном – это гипертоническая болезнь) 4,6 % случаев.
Какие профилактические мероприятия Вы рекомендуете провести в данной ситуации?
В качестве профилактики гриппа - не пренебрегайте вакцинацией! Избегайте переохлаждений. При контакте с заболевшими – пользуйтесь средствами личной защиты (маски), принимайте иммуностимуляторы - вифероновая мазь в нос, арбидол и др. Откажитесь от вредных привычек, подрывающих иммунитет – это переедание, несбалансированная диета, употребление алкоголя, недосыпание, стрессы, пассивное времяпрепровождение за телевизором.
Большое значение имеет «здоровый образ жизни» – это нехитрые 4 правила: отказ от курения, ежедневное употребление овощей и фруктов, соблюдение оптимального веса, умеренные физические нагрузки (хотя бы 3 часа в неделю!). Нужно добиться стабильного артериального давления в рамках – не выше 140/95 мм рт ст. У сотрудников САТОРИ есть возможность  ежедневно контролировать свое АД – медицинская сестра всегда в кабинете, каждое измерение заносится в журнал, фиксируется лечение, при первичном выявлении повышенного АД – организуется осмотр врача Медкорпа, комплексное обследование в медицинских центрах по программе ДМС. Пользуйтесь возможностью знать свое «рабочее» АД и контролировать его! Своевременно начинайте лечение!
Для укрепления опорно-двигательного аппарата и профилактики остеохондроза желательно ввести в практику проведение физкультурных минуток – с проведением упражнений на рабочем месте (комплекс упражнений находится в мед. кабинете), исключительное значение имеют занятия в бассейне, хотя бы раз в неделю по выходным! Рассчитывайте свои силы, избегайте подъема тяжестей (особенно без тренировки).
Какие типичные ошибки допускают наши сотрудники при обращении по ДМС?
Это желание самостоятельно «пообследоваться», «провести диспансеризацию» без наличия факта острого, или обострения хронического заболевания. Все назначения должны иметь под собой реальную основу – это жалобы пациента, данные врачебного осмотра, анамнеза заболевания, предыдущих осмотров, обследований, рекомендаций. Проведение диспансеризации не предусмотрено программой ДМС. Так же можно отметить обращаемость по нестраховым событиям, они  подробно указаны  в приложении к полису в виде исключений из страхового покрытия, а именно:  удаление неосложненного «зуба мудрости» без медицинских показаний, лечение «грибка» стопы, удаление бородавок, проблемы с зачатием и др., перед обращением в медицинские центры при сегодняшнем дефиците времени нужно заранее внимательно изучить все исключения из страхового покрытия!
На какие обследования можно получить направления у личного  врача  МК МЕДКОРП?
План обследования, оформление направлений составляется врачом МК МЕДКОРП индивидуально по медицинским показаниям, в соответствии с медицинскими стандартами, разработанными для каждого заболевания и утвержденными системой здравоохранения.
Многие  ли наши сотрудники курят и насколько это опасно?
Да, к сожалению, многие сотрудники, в том числе женщины, имеют эту пагубную привычку. Помимо прочих опасностей – возрастание риска онкологических заболеваний, общего ослабления иммунитета и развития хронического бронхита, курение приводит к повышению АД, сосудистым спазмам и в достоверно значимом количестве случаев – к коронарной недостаточности (чаще у женщин!). Отказ от курения – рецепт счастья и активного долголетия!
Как Вы оцениваете свою работу в нашей компании?
При сравнении паспортов здоровья компании 2008 г. и 2009 г. – за год в динамике уменьшилось количество лиц с избыточным весом, с повышенным холестерином и сахаром крови, достоверно снизилось АД у среднестатистического сотрудника. Это результаты профилактической работы офисного врача в компании. Хочется отметить высокую выявляемость первичной заболеваемости - были диагностированы впервые выявленные случаи гипертонической болезни, сахарного диабета, язвенной болезни желудка, грыж позвонковых дисков – проведено успешное лечение с привлечением узких специалистов (например, нейрохирург проводил консультации прямо на рабочем месте сотрудников – в медицинском кабинете Сатори). Получено разрешение у страховой компании на проведение программы «кардиодиспансеризация» (ЭКГ, забор крови на холестерин, глюкозу и др. по месту работы), проведение планируется в следующем месяце – после завершения первого этапа программы - заполнения анкет.
В завершение хочется пожелать всем доброго здоровья и дальнейшей плодотворной работы на благо Компании!